経団連は１７日、女性活躍先進事例集「The most innovative women's practice ～The hidden gems in your place」を公表した。同事例集は、企業における先進的な取り組みを国内外に広くＰＲするとともに、ダイバーシティ促進の核となる女性の活躍をより一層加速させるため、多様な視点から女性活躍に取り組む企業の事例を取りまとめたものである。

事例集では、取り組み内容を（１）役員への登用・育成（２）キャリア開発（３）ライフスタイル支援（４）転勤等へのバックアップ（５）スマートワーク推進（６）イクメン・イクボス育成（７）リケジョ（理工系女性人材）育成（８）ＬＧＢＴへの理解と共感――の８つのカテゴリに分け、各企業の具体的な取り組みを紹介、２７社の先進事例を掲載している。今後、各企業が取り組みをさらに深化させていくなかで参考にしていただきたい。

＜掲載企業＞
ＫＤＤＩ、リクルートホールディングス、東京急行電鉄、第一生命保険、ＮＴＴドコモ、古河電気工業、ブラザー工業、東レ、東日本旅客鉄道（ＪＲ東日本）、サニーサイドアップ、千葉銀行、ジェイティービー、大同生命保険、住友商事、ＳＣＳＫ、伊藤忠商事、味の素、三井住友銀行、横河電機、全日本空輸（ＡＮＡ）、明治安田生命保険、日本生命保険、大成建設、清水建設、三菱重工業、トヨタ自動車、野村證券（掲載順）

【政治・社会本部】